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Parce que vous avez décidé de procéder à un recrutement, acte de management lourd de conséquences impliquant votre entreprise au plus profond, vous êtes dans un grand moment de solitude.
Nous allons vous accompagner alors avec méthode pour accroître la pertinence de vos choix et minimiser le temps que vous allez y consacrer : les deux sont compatibles !
Les différentes étapes incontournables d’un recrutement efficace, qu’elles procèdent de moyens appelés "chasse" ou "annonce" (ou d’un mix des deux), sont précises ; en ce sens et exclusivement dans cet ordre il s’agira pour nous de traiter :
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